安徽哲学社会科学领域人才队伍建设研究

澳门新葡新京,对标沪苏浙发达地区人才工作先进经验,努力查找我省社科人才队伍建设短板和差距,研究提出完善我省哲学社会科学人才发展体制机制的具体对策和措施。

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为学习借鉴沪苏浙发达地区人才队伍建设经验,2016年12月26-29日,“安徽哲学社会科学领域人才队伍建设研究”课题组杭大虎、何平、戚嵩一行赴沪苏浙调研。课题组详细听取了三省市社科院人才基本情况,了解到三省市哲学社会科学领域人才队伍建设的经费投入、实施人才工程以及人才考核评价、职称评审、薪酬分配等体制机制改革方面的主要做法和经验。下一步,课题组将对标省第十次党代会关于“聚力打造创新创业人才高地”部署要求,认真查找社科人才队伍建设中的问题和不足;对标沪苏浙发达地区人才工作先进经验,努力查找安徽省社科人才队伍建设短板和差距,研究提出完善安徽省哲学社会科学人才发展体制机制的具体对策和措施。

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